Entra en vigencia la normativa que reglamenta el servicio doméstico

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Empleada doméstica
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La ley, que fue sancionada en marzo de este año por el Congreso Nacional, otorga derechos a un millón de personas.

Ya rige la nueva normativa legal para el servicio doméstico hogareño.

 

La misma establece la licencia por maternidad, vacaciones pagas, aguinaldo, indemnización por despido y limita la jornada de trabajo a ocho horas diarias. Todos estos derechos estaban cercenados en el decreto-ley de la dictadura de Pedro Eugenio Aramburu, vigente hasta ayer.

Durante una entrevista, el ministro de Trabajo de la Nación, Carlos Tomada, indicó que "es un sector que tiene un alto nivel de informalidad. Es que durante 60 años a todo el mundo le pareció normal que una persona tenga distintas vacaciones, peor indemnización, ningún régimen horario y ni siquiera protección para la maternidad", analizó.

Además, el funcionario nacional precisó que del millón de empleados del rubro, "sólo el 30% de las trabajadoras está registrada", mientras que "el resto está en la informalidad". Incluso, agregó, "la gran mayoría tiene uno o dos empleos de más de cuatro horas" para poder alcanzar un salario promedio.
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